6 от 14.02.2020

ПриложенияСкачать (72.5 Кб)

АДМИНИСТРАЦИЯ ТУМАНОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ВЯЗЕМСКОГО РАЙОНА СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от 14.02.2020 № 6

с. Туманово

Об утверждении Порядка ведения реестра муниципальных служащих Администрации Тумановского сельского поселения Вяземского района Смоленской области

В соответствии со статьей 31 Федерального закона от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», руководствуясь Уставом Тумановского сельского поселения Вяземского района Смоленской области,

Администрация Тумановского сельского поселения Вяземского района Смоленской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок ведения реестра муниципальных служащих Администрации Тумановского сельского поселения Вяземского района Смоленской области.

2. Обнародовать настоящее постановление путем размещения на информационных стендах и официальном сайте Администрации Тумановского сельского поселения Вяземского района Смоленской области в сети «Интернет».

3. Настоящее решение вступает в силу с 01.01.2020 года.

Глава муниципального образования

Тумановского сельского поселения

Вяземского района Смоленской области М.Г.Гущина

Утвержден

постановлением Администрации Тумановского сельского поселения Вяземского района Смоленской области от 14.02.2020 №6

ПОРЯДОК

ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

АДМИНИСТРАЦИИ ТУМАНОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ВЯЗЕМСКОГО РАЙОНА СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящий Порядок определяет правила формирования и ведения реестра муниципальных служащих Администрации Тумановского сельского поселения Вяземского района Смоленской области (далее - реестр муниципальных служащих).

1.2. Реестр муниципальных служащих - это систематизированные сведения о лицах, замещающих должности муниципальной службы (далее - муниципальные служащие) в Администрации Тумановского сельского поселения Вяземского района Смоленской области (далее - Администрация Тумановского сельского поселения).

1.3. Целью формирования реестра муниципальных служащих является проведение единой кадровой политики в Администрации Тумановского сельского поселения, повышение эффективности использования кадрового потенциала муниципальной службы.

1.4. Сведения, внесенные в реестр муниципальных служащих, являются конфиденциальными. Их обработка, передача, распространение и хранение осуществляются в соответствии с федеральным законодательством.

2. СОДЕРЖАНИЕ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

2.1. Реестр муниципальных служащих содержит:

- наименование органа местного самоуправления;

- наименование должности муниципальной службы;

- фамилия, имя, отчество муниципального служащего;

- число, месяц и год рождения муниципального служащего;

- образование и квалификация (уровень профессионального образования, наименование образовательной организации, дата поступления на обучение и дата его окончания, серия, номер документа об образовании и (или) о квалификации и дата его выдачи, квалификация по профессии, специальность или направление подготовки), ученая степень (звание), специальность, номер, дата выдачи диплома;

- дата поступления на муниципальную службу;

- дата назначения на должность муниципальной службы;

- стаж (общая продолжительность) замещения должности муниципальной службы;

- классный чин, дата его присвоения;

- дополнительное профессиональное образование (вид, тема, количество учебных часов, наименование организации, выдавшей документ о квалификации, дата его выдачи, серия, номер документа о квалификации, квалификация);

- прохождение муниципальным служащим аттестации (дата, решение аттестационной комиссии), испытательного срока;

- иные сведения (трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, или срочный трудовой договор, на какой срок; награды муниципального служащего и другое).

2.2. Сведения о количественном составе лиц, замещающих должности муниципальной службы.

3. ПОРЯДОК ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

3.1. Ведение реестра осуществляется как на бумажных носителях, так и в виде электронных таблиц с применением редакторов Word по единой форме с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования (приложение).

3.2. Формирование и ведение реестра муниципальных служащих возлагается на главного специалиста Администрации Тумановского сельского поселения

3.3. Все листы реестра муниципальных служащих имеют собственную нумерацию. Сокращения, аббревиатуры, прочерки при ведении реестра муниципальных служащих не допускаются.

3.4. Сведения о лицах, поступивших на муниципальную службу в Администрацию Тумановского сельского поселения, вносятся не позднее пяти рабочих дней со дня поступления.

В случае изменения данных, содержащихся в личном деле муниципального служащего, главный специалист Администрации Тумановского сельского поселения вносит соответствующие изменения в реестр муниципальных служащих в течение пяти рабочих дней со дня поступления документов, подтверждающих изменения

Приложение